Colombia Antioquia Medellin

TIEMPO COMPLETO

DE 1 AÑO A 2 AÑOS

1 Cumplir y hacer cumplir todas las políticas de los puntos de venta, definidas por la empresa para garantizar un buen funcionamiento de las tiendas y de su personal a cargo. 2 Verificar el estado de funcionamiento de las cámaras de seguridad y reportar cualquier falla. 3 Documentar con fotos o formularios cada visita realizada. 4 Acompañar y dar retroalimentación al equipo de cada punto. 5 Verificar cumplimiento de horarios, turnos y puntualidad del personal. 6 Canalizar con Gestión Humana las novedades (permisos, incapacidades, rotaciones). 7 Detectar necesidades de formación en servicio, ventas o manipulación de alimentos. 8 Supervisar que el personal cumpla normas de presentación personal y bioseguridad. 9 Reportar y coordinar con técnicos las reparaciones necesarias de los equipos después de realizar la verificación y chequeos en primera instancia. 10 Garantizar los pedidos de materias primas de puntos de venta según el inventario. 11 Encargada de apertura de sedes nuevas. 12 Apoyo a la selecc

En esta oferta de empleo buscamos personas que se perfilen en el cargo de SUPERVISOR DE PUNTO DE VENTA, nos gustaría acompañarte en tu camino laboral, por lo cual te invitamos a que:

- Completes tu hoja de vida.

- Grabes un video perfil para que mejores las probabilidades de ser seleccionado en el cargo.

- Apliques a las vacantes y contestes las preguntas de preselección que nuestro equipo de selección ha preparado para ti !

Éxitos en tu aplicación y esperamos que este cargo aporte en tus objetivos laborales y de vida!